为提升我院学子的职场竞争力，引导学生树立科学的岗位认知，对职业生涯作出合理规划，6月7日晚，由学生服务中心主办的2023年“慧通杯”求职简历大赛在教二报告厅举办。

大赛邀请了华为慧通商务有限公司大中华终端联络中心人力资源部经理余仕康、西安爱伯森人力资源有限公司董事长助理张云、华羿微电子股份有限公司招聘主管张五几、陕西隆基乐叶光伏科技有限公司人力资源部校企合作负责人贺江丽、“前程无忧”校园招聘部项目执行经理宫昌隆、以及西安交通大学城市学院人事服务中心主任姬志国等6位专业人士担任评委。我院院长助理兼学生服务中心主任张学堂、学生服务中心副主任吴昊翔、以及各系学生工作负责人受邀出席，2020级学生代表到场参加活动。

华为慧通商务有限公司余仕康经理作为评委代表发言，他表示本次简历大赛的目的在于进一步加强大学生就业创业工作，营造就业创业氛围，切实提高大学生就业技能水平，增强就业主动性，与此同时也提升了同学们对于简历制作的水平，锻炼和培养同学们的实践能力，为今后毕业走向工作岗位奠定基础。

本次简历大赛历时两个月，经过初赛、复赛层层选拔淘汰，初赛环节基本覆盖全体2020级学生，最终有8名选手脱颖而出。简历设计大赛囊括答辩、模拟面试和颁发Offer三个环节，以简历的具体呈现内容、实用性和美观性为主要评价标准，模拟真实的职场求职面试，充分考验选手的个人应变能力。

随后，8位选手依次上台展示。各位选手在场上侃侃而谈，应对评委的提问从容不迫，充分展现了我院学子的综合素质和个人风采。在模拟面试环节中，几位评委老师对选手个人技能、岗位认知等关键点频频发问，也让在场观众充分感受到了求职面试的紧张氛围。除此之外，评委老师还针对选手简历一一给出建议，如设计折页简历、针对求职意向突出重点、设计作品集等，大大拓宽了在场学子对简历设计的认知。

经过两个小时的激烈角逐，最终产生一等奖1名、二等奖2名、三等奖5名，优秀组织单位3个。其中，来自经济系系的梁月棋同学获得此次比赛的一等奖；来自护理系的白雪同学、传播系的张嘉倪同学分别获得二等奖；来传播系的刘丹洋同学、电信系的韩乐雯同学、机械系的杜怡佳同学、土建系的范恒涛同学及管理系的刘睿琪同学分别获得三等奖；管理系、传播系、电信系分别获得优秀组织奖。

本次简历大赛帮助我院学子熟悉了简历设计的方法，提高个人简历的制作能力及参加职场应聘的技巧，为我院营造良好的就业氛围。同时，也为观摩本次大赛的大三同学积累了宝贵的就业经验。

文：学生服务中心

图：学生服务中心、电信系

编辑：郭菲菲